针对牡丹江人大内司委、组织内司委、法律咨询委员会联合随机抽查的法律文书中存在的问题，宁安法院及时调档并按照问题项目逐一进行改正，及时讨论并查找不足，制定整改计划，提出“三个严格”把关机制，对文书质量层层把关，力求精品文书，助推“三评查”工作取得预期效果。

    一、严格审判绩效考核机制，提高文书制作能力，把好裁判文书质量的第一道关口。审监庭结合裁判文书评查标准定期对审判人员进行考核，做到考核全面、认真、严格，使审判绩效考评指标牢记于心，提升审判人员文书制作的能力。

    二、严格庭室内部审查机制，完善评查监督体系，把好裁判文书质量的自查关口。庭室内部定期进行自查自纠，对于反复出现的问题进行汇总并统一整改，各审判员就案卷评查过程中出现有争议的法律术语及时反馈并评议，确保用语规范、准确，形成通力合作、完善的评查体系。

    三、严格评查责任机制，保证谁评查谁负责，把好裁判文书质量的追责关口。各庭室要严格按照评查责任机制，将自己制作的裁判文书以及经手的审查卷宗及时登记，通过办案人员负责制的规定，做到责任到人，出现问题及时扣分通报追责，起到警示作用。