宁安市人民法院2012年推行干警工作日志记实制,该项制度的实行是我院全面加强审判、行政管理,提升审判质效,转变工作作风,增强干警责任感、事业心的重要举措之一。也是对全院干警晋职晋级、评优选先的重要依据。该制度主要包括以下几个方面:
干警日志制度规定:每位干警统一配备司法日志手册,每日记录学习和工作情况,每周五交由庭长审阅,每月交由政工科审核。记载内容包括:一是记载干警一天的工作流程、工作内容、当日的工作进展、完成情况,确定下步的工作打算;二是记录领导的交办事项、落实情况;三是记录相关的会议内容及落实情况;四是记录本人的工作计划、安排、推进、落实情况;五是记录本人对全院工作的意见、建议;六是记录本人月、季工作小结等。
干警工作日志制度的实施,将使全院各项工作得以公开和规范,管理更加透明和科学,呈现出各庭室工作范围明确、责任明确的崭新局面。实行干警工作日志制度,必将转变干警工作作风,必将形成全院干警追我赶,人人争先的工作氛围,从而真正树立起人民法院工作的良好形象。